新华社哈尔滨１１月２２日电（记者高增双）记者从哈尔滨市产学研协作立异工作会议上得悉，哈尔滨市将积极地推动产学研协作系统机制立异，树立协作各方严密联系的利益共同体，除技能入股、效果转让、托付开发、联合开发和人才托付培养等方式外，鼓舞企业和大学、科研院所经过共建实验室、工程技能研究中心、高新技能经济实体等，树立起企业与大学、研究院所互动开发的新机制。
黑龙江省委常委、哈尔滨市委书记杜宇新说，产学研结合不严密，存在“两层皮”现象，归根到底是源于不同的价值取向，因为产学研各方的主旨、运行机制、查核规范不同，在目标上完全一致很难。在高校中，传统查核系统的“指挥棒’依旧在起作用。教师们评职称、查核项目、报奖、评院士时，一直没有效果工业化这一目标。企业的立异活动天天有，需求天天有，商场随时都在改变，所以没有长效机制不可。
据介绍，哈尔滨市将把产学研协作的符合点提早，关于联系工业高质量开展的严重课题，从立项开端积极协作，进行联合开发，发挥两边优势，进步科技效果的研制质量和转化功率。为推动产学研协作立异，哈尔滨市组建了六大工业联合体，促进相关范畴的产学研结合。有关部门正在安排施行４项科学技能立异工程和要点培养十大特征高新技能工业基地，集成各类立异要素，加速产学研结合带动关键技能立异和要点工业跨过。
据悉，哈尔滨市无论是科学技能人员仍是科学技能立异才能都具有必定优势。全市共有一般高等学校３６所，有各类科研机构３６９个，其中县以上国有独立自然科学研究机构１３０个，全市大中型企业有科研机构６８个，发动机、轴承、空调机、电机、汽轮机、生物制药等要点实验室到达国内领先水平。全市各类专业方面技能人员４２万人，两院院士３１人。２００６年，完成技能合同交易额１３．６５亿元。
